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Forum Entreprise & Économie : Forum entrepreneur, forum création d'entreprise, forum économie » Création d'entreprise » retraite complémentaire, sécurité sociale....

1. mngs
   
   

   Entrepreneur habitué
   Messages: 84

   
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   Bonjour

   Ma déclaration d'a-e est faite, mon n° reçu, et maintenant, je m'interroge sur les démarches éventuelles à faire au niveau de la sécurité sociale notamment : changer de carte vitale, où envoyer les feuilles de soin etc ...? Vais-je recevoir des infos automatiquement ??
   J'ai aussi reçu un doc pour adhérer à une retraite complémentaire obligatoire : que faut-il faire ?

   Merci d'avance à tous ceux qui arrivent à circuler dans les méandres de l'administration française et qui voudront bien m'aider...

   Nath

   Nathalie, créatrice du site http://www.cookinette.fr, spécialiste accessoires, astuces, recettes et ateliers de cuisine pour enfants.

   Posté il y a 10 mois #

2. Carlo
   

   Entrepreneur Sénior
   Messages: 481

   
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   Bonjour Nath,

   Aussi longtemps que vous n'avez pas reçu votre nouvelle carte VITALE du RSI, continuez d'utiliser votre carte VITALE de la Sécurité Sociale chez le médecin ou le pharmacien.

   Le jour où vous la recevrez, envoyez une photocopie de l'attestation VITALE du RSI (l'attestation papier, pas la carte !) à votre mutuelle pour que celle-ci enregistre les nouveles télétransmissions.

   Vous ne nous dites pas si vous restez salariée en même temps ? Si oui, pas de changement logiquement puisque vous restez assurée sociale à la Sécu.

   Pour la caisse de retraite obligatoire, si c'est le RSI ou la CIPAV, vous êtes tenue d'y être affiliée ... tout comme un salarié est obligatoirement affilié à la retraite de la Sécu et à une caisse de retraite ARRCO (non cadre) plus une caisse AGIRC (s'il est cadre).

   Bonne chance pour votre nouvelle activité ! Et quelle est cette activité ?

   PRS COURTAGE
   Courtage d'assurances en protection sociale des TPE, PME et créateurs d'entreprises.
   (Prévoyance, mutuelles, retraite, assurance des emprunts bancaires, etc) ORIAS n° 07005467

   Posté il y a 10 mois #

3. mngs
   
   

   Entrepreneur habitué
   Messages: 84

   
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   Merci

   Non, je ne suis pas salariée en parallèle ... je suis fonctionnaire en disponibilité ...
   Je vais attendre cette nouvelle carte. Mes enfants sont sur ma carte, mais je vais me renseigner pour qu'ils passent sur la carte de leur papa salarié, il me semble que ce sera plus simple ..
   L'activité consistera à vendre des accessoires de cuisine pour enfants et à proposer des ateliers gourmands pour les 6-12 ans... Je touche au but ! Dès que tout est prêt, je vous montre cela !

   Nath

   Posté il y a 10 mois #

4. Carlo
   

   Entrepreneur Sénior
   Messages: 481

   
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   J'ai réalisé après coup que vous aviez écrit d'autres messages.

   Que les enfants soient sur votre sécu ou celle de leur père, tant que vous relevez du régime obligatoire de la MGEN (ou de la Sécu pour ceux que cela concerne si des salariés nous lisent), ça ne change rien.

   Par la suite, si ça vous sécurise de les voir sur la sienne, pourquoi pas. (juste un formulaire de la Sécu à signer à deux).

   Il fut voir combien de temps vous pouvez rester à la MGEN. Je ne connais pas bien ce régime mais je présume qu'aussi longtemps que vous êtes en disponibilité, vous restez bénéficiaire de la MGEN. Devez-vous payer les cotisations REGIME OBLIGATOIRE DE LA MGEN quand vous êtes en dispo ou êtes-vous exonérée du paiement ??? Et pendant combien de temps ? A vérifier.

   Très intéressante cette idée d'ateliers gourmands. Un goûteuse idée !

   Posté il y a 10 mois #

5. mngs
   
   

   Entrepreneur habitué
   Messages: 84

   
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   Merci pour votre réponse.
   Tant que j'étais en dispo pour avoir suivi mon conjoint, je restais assurée sociale à la mgen, mais là, ma disponibilité va se transformer en dispo pour création d'entreprise et du coup je ne dépendrai plus de la mgen ...en tout cas ce sont les informations obtenues auprès des services de la mgen...

   Oui, les ateliers, j'ai hâte de les mettre en place ...en grande gourmande que je suis ;)

   Nath

   Posté il y a 10 mois #

6. Eric Tate
   

   Entrepreneur coutumier
   Messages: 12

   
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   bonjour,petite question

   je me lance dans l'auto entreprenariat avec l'accre et complément assedics

   le fait d'avoir un complément assedics me fait cotiser à la sécurité sociale
   et le fait d'être auto entrepreneur me fait cotiser au RSI

   me trompe je.....

   alors ca marche comment? j'ai deux cartes vitales?

   Posté il y a 10 mois #

7. Eric Tate
   

   Entrepreneur coutumier
   Messages: 12

   
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   pour completer mon message précédent, je cumule les complements assedics, l'intérim, et auto entrepreneur; je cotise donc aux deux caisses rsi et securité sociale;
   ?

   Posté il y a 8 mois #

8. François
   
   

   Staff (modérateur)
   Messages: 2,218

   
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   Bonjour Eric,

   Rassurez-vous, vous n'aurez qu'une carte Vitale (celle de la sécurité sociale, à laquelle abondent toutes les caisses de cotisations santé des travailleurs salariés ou non salariés). Cette carte est unique. Le système de communication et d'information entre les caisses est particulièrement complexe mais ça marche ! Wikipedia vous en donne une explication si le coeur vous en dit, mais rassurez-vous, je peux en témoigner, ça fonctionne parfaitement.

   Vous versez des cotisations en fonction des différentes rémunérations que vous avez. Cette situation est très courante: travailleur salarié + non salarié + indemnisé ou retraité, etc. Ce n'est pas un cumul, de la même manière qu'en intérim vous cotisez à chaque fois que vous effectuez des missions et non pas une fois pour toute lors de votre première mission.

   Est-ce que j'arrive à être assez clair ;-) ?

   Cordialement

   François

   Mecadyn
   Entreprise de maintenance industrielle
   Blog sur la vie d'une entreprise

   Posté il y a 8 mois #

9. Carlo
   

   Entrepreneur Sénior
   Messages: 481

   
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   Vous conservez votre carte VITALE de la Sécurité Sociale puisque vous percevez l'ASSEDIC. A ce titre, vous demeurez assuré social du régime salarié, soit de la CPAM.

   La question se posera éventuellement le jour où vous ne percevrez plus l'ASSEDIC et où (on vous le souhaite vivement), vos revenu de Travailleur Non Salarié vous permettront d'en vivre bien.

   Bonne chance pour votre auto-entreprise !

   Posté il y a 8 mois #

10. Eric Tate
    

    Entrepreneur coutumier
    Messages: 12

    
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    MERCI A TOUS. C'EST CLAIR.

    Posté il y a 8 mois #

11. François
    
    

    Staff (modérateur)
    Messages: 2,218

    
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    Bonjour Carlo,

    La carte Vitale n'est pas réservée à ceux qui cotisent au régime salarié. Elle est fournie à TOUT ayant droit français.

    La question du remboursement des soins de base ne se pose donc pas, quel que soit le statut d'Éric (salarié, chômeur, auto-entrepreneur). Par contre, pour bénéficier d'une couverture plus large à l'aide d'une mutuelle il faut effectivement avoir des revenus suffisants.

    Cordialement

    François

    Posté il y a 8 mois #

12. Carlo
    

    Entrepreneur Sénior
    Messages: 481

    
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    Bonjour François,

    Bien évidemment, la carte VITALE n'est pas réservée qu'aux salariés. (Français ou non bien sûr mais vos doigts ont dû, pour une fois, courrir sur le clavier un peu plus vite que votre pensée).

    Le jour où Eric sera TNS à part entière, le RSI lui delivrera une nouvelle carte VITALE en remplacement de celle de la Sécu.

    Cordialement.

    Carlo

    Posté il y a 8 mois #

13. François
    
    

    Staff (modérateur)
    Messages: 2,218

    
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    Carlo a raison, mes doigts ont fourché, je corrige donc: "à tout ayant-droit français ou résidant en France".

    Merci d'avoir rectifié ;-)

    François

    Posté il y a 8 mois #

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