Nouveau bulletin de salaireParmi les 50 grandes mesures du choc de simplification administrative annoncées en avril dernier (voir ici), il y avait une disposition destinée à faciliter l’embauche : la modification des fiches de paie pour les rendre moins coûteuses et moins complexes.

Il y a quelques jours, des informations ont fuité dans la presse (source) sur ce que devrait être très prochainement le bulletin de paie.

Et c’est une bonne nouvelle : le nombre d’indications à ajouter va être considérablement réduit pour atteindre une quinzaine de lignes maximum (actuellement, une fiche de paie comporte de 25 à 30 lignes).

Les cotisations devraient être rassemblées en fonction de grandes thématiques (la famille, l’emploi, la retraite…) et tout ce qui concerne les cotisations patronales sera supprimé.

Le nouveau bulletin de paie coûtera donc moins cher : 12 € en moyenne (alors qu’il coûte environ de 15 à 25 €).

Et vous, qu’en pensez-vous ? Estimez-vous qu’il s’agit d’une bonne mesure ?

Crédit photoShutterstock.com
Mettre en favoris et partagerEntreprise»Abonnement